Carriera da PFLITSCH: una media azienda dal futuro sicuro

Lavorare in una posizione centrale e insieme in un idilliaco ambiente rurale. Un’ubicazione pittoresca direttamente sul fiume Wupper e nel cuore della città di Hückeswagen, con il suo castello e vicina alla metropoli di Colonia: ecco PFLITSCH.

Siamo gli specialisti per tutto quanto concerne la canalizzazione sicura e la posa di cavi. La nostra passione: pressacavi, canali portacavi e sistemi di protezione dei cavi per numerosi settori. La nostra promessa: massima qualità e, su richiesta, soluzioni personalizzate per i clienti. I nostri clienti di tutto il mondo si affidano alla nostra competenza. Lavorando con la nostra forte rete e con partner direttamente sul posto, forniamo i nostri prodotti a clienti di oltre 60 Paesi da più di 100 anni! Siamo cresciuti grazie alle innovazioni e grazie alle innovazioni continuiamo a crescere. PFLITSCH è un’azienda di successo che offre molteplici possibilità di carriera per collaboratrici e collaboratori qualificati e motivati nei settori di tecnologia dell’informazione, comunicazione, tornitura CNC, tecnologia di deformazione, costruzione di utensili, stampaggio a iniezione, progettazione e amministrazione.

1. Siamo un’azienda a conduzione familiare alla quarta generazione, siamo orientati ai valori ma tutt’altro che all’antica. Conciliare famiglia e lavoro è un punto cruciale del nostro operato aziendale. Ci consideriamo partner affidabili e vogliamo offrire un ampio contributo ai nostri collaboratori e alle nostre collaboratrici nell’organizzazione della loro vita.

2. Lo sviluppo personale dei nostri collaboratori e delle nostre collaboratrici per noi è importante. Per questo diamo sostegno concreto alle formazioni continue e offriamo inoltre anche la possibilità di partecipare a diversi corsi durante l’orario di lavoro.

3. Lavoro con valore ricreativo? È possibile? Da noi sì! Il nostro sito aziendale si trova direttamente sul fiume Wupper e collaboratrici e collaboratori hanno la possibilità di fare una passeggiata nelle zone verdi adiacenti durante la pausa pranzo. Avete bisogno di fare qualche acquisto? Anche in questo caso, nessun problema. Negozi piccoli e grandi sono raggiungibili a piedi.

1. Parcheggi
   Arrivate rilassati, senza la lunga e difficile ricerca di un parcheggio, e iniziate la giornata senza stress. Abbiamo a disposizione posti auto sufficienti per tutti i dipendenti.

2. Contributo per le spese di viaggio
   Vi sosteniamo nei costi sostenuti per arrivare qui.

3. Retribuzione legata alle prestazioni
   Il vostro stipendio è in linea con le tariffe consuete del settore.

4. Assicurazione collettiva obbligatoria contro gli infortuni
   Protezione completa per lavoro e tempo libero.

5. Piano pensionistico aziendale
   Iniziare fin da oggi a creare le basi per una pensione serena.

6. Gestione aziendale della salute
   L’iscrizione gratuita alla palestra e l’assistenza del medico aziendale nonché i corsi di prevenzione vi aiutano ad acquisire uno stile di vita attivo e, in caso di emergenza, un’assicurazione ospedaliera supplementare a condizioni speciali vi aiuta a concentrarvi interamente sul vostro processo di guarigione. Dopo un periodo protratto di inabilità al lavoro, collaboratori e collaboratrici ricevono supporto individuale da parte della gestione dell’integrazione aziendale.

7. Tecnologia della comunicazione allo stato dell’arte
   Restate sempre aggiornati con il social network Coyo, una Intranet e info-point digitali.

8. Work-Life-Balance
   Un orario di lavoro flessibile e la possibilità di lavorare da casa, previo accordo, assicurano flessibilità.

9. Rafforzamento delle competenze
   Avete a disposizione le più svariate opportunità di formazione interne ed esterne. Promuoviamo anche lo svolgimento di studio part-time.

10. Feedback
    Colloqui sulle prestazioni con il vostro superiore offrono orientamento e vi aiutano nello sviluppo personale.

11. Benessere fisico
    Buoni pasto, acqua minerale gratis e caffè a prezzo conveniente.

12. Audit “berufundfamilie” (lavoro e famiglia)
    Sussidi per l’assistenza all’infanzia, aiuto a chi si trova ad assistere un familiare, offerte di consulenza e programmi speciali come “Lavoro e cura” vi aiutano e alleggeriscono il carico di lavoro. Tutto ciò è nella prassi dell’azienda fin dal 2005.

13. Azienda formatrice certificata
    I giovani beneficiano di una formazione pratica all’inizio della loro vita professionale.

14. Biblioteca aziendale
    Qui troverete sempre nuovo materiale di lettura.

15. Eventi per i collaboratori
    Sappiamo come festeggiare e per questo organizziamo regolarmente eventi come una festa natalizia aziendale, la festa della famiglia o la caccia alle uova di Pasqua per i bambini dei dipendenti dell’azienda.